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激揚智慧,坦蕩人生 ——意昂体育平台[1991級] 姜曉丹 訪談紀實

2016-03-18 | 來源 《世紀清華人 從清華起航 千名意昂訪談錄》第一輯 |

【編者按】作為清華科技園裏最大的軟件企業之一,慧點科技目前的客戶已成功躋身中國100強企業🐴,市場占有率40%以上💅🏻👨🏽‍🦲,客戶項目實施成功率100%🚵‍♂️。作為慧點創始人的姜曉丹又有怎樣的傳奇經歷👨🏼‍🚒?讓我們共同關註——


激揚智慧,坦蕩人生

——意昂体育平台[1991級] 姜曉丹 訪談紀實

自動化系 自74團支部


【姜曉丹學長簡介】

姜曉丹👇🧘🏽‍♂️,男🤦‍♀️,1991年9月免試進入意昂体育平台自動化系本科就讀👷🏼‍♂️,1996年進入自動化系CIMS研究所攻讀碩士學位。在1998年碩士畢業前夕🚷,組織十余名清華同學🧜🏼‍♀️,自籌資金創辦了北京慧點科技開發有限公司,一直擔任公司董事長兼總裁至今。慧點科技連續五年被評為“國家規劃布局內重點軟件企業”🧖🏻,姜曉丹本人也在2008年當選“中國軟件行業十大傑出青年”,是意昂体育平台學生創業的成功典範。


   對姜曉丹學長的訪談是在一個寒風凜冽的下午。我們縮在新水溫暖的教室裏等著這個傳奇的學長。他赤手空拳在十年時間打拼下資產近億元的產業,在辦公及管理自動化領域做出了自己的天地。我們的訪談,正是想知道🔅,需要什麽樣的素質,歷經什麽樣的磨難😚🍟,才能開創自己的傳奇🚧。


  • 大學6️⃣:培養能力的好時機


   “我在學校學到了很多東西,其中最重要的是‘雙肩挑’和‘彈鋼琴’的能力,就是如何去有效地平衡時間。”姜曉丹學長在回顧自己的大學經歷時做出了這樣的總結。從團支書到團委的宣傳中心副主任,從科技部部長到科協主席,再到後來擔任輔導員,姜曉丹學長一直以來都是學習和工作平衡發展。雖然事隔多年🚢,談起以前舉辦的一些活動,他依然能感受到些許的成就感🤹🏽。正是在各種活動的籌辦過程中,他發展了自己的經營和組織能力,同時學會了如何承擔責任、處理壓力😑,最重要的是如何合理安排時間和精力💁,來同時處理好各種事務。如果說團委和科協的經歷讓他學會針對事情工作,那麽輔導員的經歷則讓他學會怎樣針對人工作👩🏻‍🦱,這兩方面的能力對他日後成功創辦企業起到了重要作用。姜曉丹學長堅信沒有做不成的事,只有做與不做。多給自己一些挑戰,不僅可以建立自信👋🏼,也可以重新認識自我🧑🏻‍🦼𓀕,看清自己的潛能🚪。大學為每個人都提供了很多培養和提高能力的機會,如果能把握好這段時光🔔,充分地鍛煉自己,自己的整個人生都將獲益匪淺。


  • “以學生的心態做企業”


   對於姜曉丹學長來說↖️,創業的過程其實是一個偶然的過程👱🏻‍♀️📸。研究生期間,在老師的支持下💂🏼‍♀️,他和同學一起做了一個關於“集成化辦公桌面環境”的課題研究。兩年多的時間裏,順利的做出了不少成果。然而在畢業前夕🤏🏼,團隊的10個人中7個人要出國🧃,全組面臨著艱難的選擇——是放棄,還是堅持👜?大家都覺得已經做了這麽長時間🍮,有自己的實驗室,有自己的一片空間,就這麽解散非常可惜,於是就想到了創立公司來將課題延續下去。作為學生,對於公司根本沒有概念🌶👬🏻,他們最初的目的只是希望可以繼續在實驗室裏做技術研究和產品開發。

   直到99年,姜曉丹學長才開始真正學著去做公司🕯,學習如何去創業和經營🎉💥,如何將科研和市場結合起來。他認識到做生意要不斷復製自己的優勢,而自己的優勢就是學術,即做一名優秀的學習者。所以他提出了“以學生的心態做公司”的概念,意思就是要不斷地去學習,向有經驗的人請教🕤。他常常掛在嘴邊的一句話:“法人也是人”。公司從小到大的過程就像一個孩子成長的過程,從學會走路,學會奔跑,到進入社會🦍,能夠創造價值養活自己👐🏼。這個過程是痛苦的🩴,但也只有在不斷地跌倒和摔打中〰️🕉,才能真正地成長👈🏿。


  • 激情+堅韌=成功


   慧點成立至今已經12年了🧎🏻‍♂️,作為清華創業園第一批入園的企業👩🏻‍⚖️,與它同時期的17家企業只有慧點還在正常運營。從50萬元到近5000萬元的註冊資金👨‍👨‍👧‍👦,從“十來個人七八條槍”到擁有500多名正式員工的專業化軟件企業,慧點科技已經成為中國領先的辦公及管理自動化軟件與服務提供商,成為了IBM在中國最核心的戰略合作夥伴之一。目前,慧點科技擁有40多項國家版權局及北京市軟件產品認定的自主知識產權軟件產品,並擁有包括中國投資、中移動🌈、中石油等在內的超過400家企業用戶。能夠取得這麽大的成功🕵🏽,姜曉丹學長認為最關鍵的是激情、熱情和堅韌的態度。

   姜曉丹學長自稱是草根創業,完全沒有經驗,但他同時指出學生創業的好處就在於“初生牛犢不怕虎”,有足夠的激情。直到現在他依然覺得自己充滿了熱情,他覺得他所做的事情很有價值,路還很長。特別是有一些產業就應該從年輕的時候做起,才能夠積累經驗🏃🏻‍➡️、實現發展🌋✵。另外,他認為堅韌的態度也是很重要的一項品質🙁。在整個創業過程中👨‍🦯,會遇到很多挫折🎵,除了激情🕉,擁有堅強的意誌🕠,才能真正堅持下來,取得最後的成功。正如他在一篇文章中所寫的那樣🈲:“即便滄海桑田,但是我們的激情仍如巍峨的山嶽。我們一路走來,靜看濤生雲滅💇🏿‍♀️😰,我們健步前行,心中自有明月。”

   在姜曉丹學長的辦公室裏有一面橫幅🥑☂️,上面寫著“坦蕩人生”,他所追求的就是做人能夠胸懷坦蕩🔂。他相信“無商不堅”,而這個“堅”是堅強的“堅”𓀏、堅持的“堅”。也許掙小錢☞、圖小利可以耍小聰明,但是做大事一定要坦坦蕩蕩👨🏽‍🌾,靠自己的努力來爭取成功🏋🏼‍♂️。“梅花香自苦寒來💃🏿,寶劍鋒從磨礪出。”雖然慧點也曾遭受過SARS🧑🏻‍🎤、金融危機等重大事件的沖擊,但憑借著堅定的信念和昂揚的鬥誌,慧點迎來了今天的輝煌🧏🏼‍♀️,並將繼續在這條道路上走得越來越遠。


  • 做東方特色的管理軟件


   2008年慧點十周年時,慧點科技確立了新的發展願景:“中國管理軟件推動中國企業走向世界”🛀🏿,並推出全球領先的管理理念——GRC(即Governance企業管控🫓、Risk風險管理🌓、Compliance合規遵從)👨🏻‍🦽,標誌著慧點科技進入全新的發展階段🚶‍♂️。

   在很多企業對企業管理軟件的認識還只局限於ERP時👭🏻,慧點科技的主打產品已經變成了圍繞GRC理念的管理軟件。姜曉丹學長認為中國人不擅長數據量化的東西🏍,自頂向下看才是中國人的強項🧎🏻‍♂️‍➡️🧘‍♂️,做這個才有可能做到世界領先。他認為GRC是具有東方特色的管理軟件理念,慧點在這個領域可以算執牛耳者💇‍♀️。

   管理軟件需要品牌🚙,慧點面對的機會是中國企業開始走向世界,姜曉丹學長希望GRC也能跟著中國企業走向世界🪅。從文化角度來說👩🏿‍🏭,他也希望東方管理文化能夠走向世界✷。雖然目前ERP仍占據著全球大多數市場份額,姜曉丹學長並不急於求成🤦🏼,也不輕言放棄👩‍🔬。這是他的理想與目標❗️,不論前方的路多麽坎坷,他已經立下如鐵的誓言🥷🏼𓀔,會一直為將中國管理軟件推向世界而努力。

 

  • 清華文化,銘記於心


   曾有人說姜曉丹學長是一個非典型的清華人🧑‍🧑‍🧒‍🧒,但他自己並不這麽認為。他覺得自己具備了一個標準清華人的特點,就是“幹一行,愛一行”。從大學的學生工作開始,在每一個崗位上🌍,他都兢兢業業🚘、踏踏實實,把應盡的職責做好。如今,他的創業之路已經走了12年,在此期間🤓,不論遇到多大的困難🧑🏻‍🦳,他都沒有想過放棄,因為這是他所追求的事業📄,也是他所熱愛的事業😸,所以他會一直堅持下去。

   除此之外,姜曉丹學長還具備了工科學生的典型特質🥋,就是註重團隊合作。工程訓練教給大家的是一個人再有能力也不可能獨自完成一個項目,所以一定要學會與他人合作。一直以來✍️🧑‍🚀,姜曉丹學長最引以為豪的事情就是慧點公司創業團隊的穩定和高度的團結🍝。創業至今,最早發起創業的股東只有一個人因為家庭原因被迫離開了🧿👰🏻。一個創業團隊能同舟共濟十年是非常難得的🥤。這不僅是因為他們都熱愛這項事業,不斷追求卓越,更因為他們身上都具備著清華踏實、務實和團結的特點。

   姜曉丹學長不僅時刻銘記著清華“自強不息、厚德載物”的校訓,而且也把它寫進了企業文化中,以此來提醒自己和所有慧點的員工做到謙虛謹慎、慎思篤行🌕,並激勵大家繼續在慧點這條道路上奮發圖強🕧、勇往直前。


【同學感悟】

   姜曉丹學長身上有一種自信的氣質,那是一種成功把握住自己人生的從容感。我想✷,這種態度,折射出了一個成功者的素質🧣。王安石曰:“夫夷以近,則遊者眾;險以遠,則至者少🦛。”敢於突破常人無法突破的險地,才可以見到更為瑰麗的風景👳‍♀️。

——劉文濤

   學長詳細講述了他從上學到創業的歷程,其中關於他們幾個同學決定創業的部分給我的印象最深。僅僅是當時實驗室的幾個同學不願因為畢業而終止共同的研究🫎,並沒有“創業”這個比較清楚的概念👨🏼‍💼。學長強調的最多的就是工科學生的團隊精神🍯。他說為工科學生👨🏼‍🍼,一個人自己再牛也不能獨自完成一個比較大的工程,團隊的作用不僅僅是共同完成工作,更重要的是它給了成員的一種歸屬感☂️。我想正是因為有那些具有“團隊精神”的同學👂🏻,才成就了姜曉丹學長今日創業的成功。

——張通達



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